Recruitment
申请
application职位描述:
1、上门量尺,负责接待客户了解需求、与客户进行设计沟通;
2、独自完成设计方案,并向客户进行清晰专业的方案介绍,给客户提供合理的设计意见,与客户确认方案;
3、预约客户复尺,签单使客户提交首批款,与家居服务管家沟通为客户下单生产;
4、负责开拓销售渠道,开发新的客户和老客户的二次开发;
5、配合完成团队及领导安排的工作。
任职要求:
1、20一35岁,大专以上学历;
2、熟练使用CAD、Photoshop、3Dmax、三维家、酷家乐等软件;
3、有家具、衣柜等整体家居设计经验者;
4、具有一年以上家具定制设计、家装设计相关行业经验;
5、熟悉家具制造工艺,能独立完成完整的效果图、结构图的绘制;
6、对空间结构、色彩敏感,熟悉当前装饰设计风格和各类材质搭配或有过室内家装设计经验者;
7、有丰富的想象力和创造力,有空间感,有强烈的事业心与责任感、团队合作精神;
8、良好的沟通表达能力,对家居家装行业有一定的了解。
职位描述:
1、负责带领团队完成店面的销售目标;
2、负责年度、季度、月度销售目标的制定及分解,和销售任务的分配和监督落实;
3、负责周例会、晨夕会的主持,总结与安排计划,员工每月的排班;
4、负责店面形象的维护管理和店面清洁管理;
5、负责门店人员的管理,业绩的考评和团队建设;
6、负责店员的培训与辅导;
7、负责处理好店面的投诉和建议事宜;
8、完成上级领导安排的所有事宜等。
任职要求:
1、年龄25一35岁之间:
2、大专及以上学历;
3、有2年以上店长的工作经验;
4、有3年以上家具门店销售经验;
5、优秀的沟通表达能力,责任心强,工作积极主动,具有很强的团队协作精神。
申请
application职位描述:
1、负责带领团队完成店面的销售目标;
2、负责年度、季度、月度销售目标的制定及分解,和销售任务的分配和监督落实;
3、负责周例会、晨夕会的主持,总结与安排计划,员工每月的排班;
4、负责店面形象的维护管理和店面清洁管理;
5、负责门店人员的管理,业绩的考评和团队建设;
6、负责店员的培训与辅导;
7、负责处理好店面的投诉和建议事宜;
8、完成上级领导安排的所有事宜等。
任职要求:
1、年龄25一35岁之间:
2、大专及以上学历;
3、有2年以上店长的工作经验;
4、有3年以上家具门店销售经验;
5、优秀的沟通表达能力,责任心强,工作积极主动,具有很强的团队协作精神。
职位描述:
1、负责带领团队完成店面的销售目标;
2、负责年度、季度、月度销售目标的制定及分解,和销售任务的分配和监督落实;
3、负责周例会、晨夕会的主持,总结与安排计划,员工每月的排班;
4、负责店面形象的维护管理和店面清洁管理;
5、负责门店人员的管理,业绩的考评和团队建设;
6、负责店员的培训与辅导;
7、负责处理好店面的投诉和建议事宜;
8、完成上级领导安排的所有事宜等。
任职要求:
1、年龄25一35岁之间:
2、大专及以上学历;
3、有2年以上店长的工作经验;
4、有3年以上家具门店销售经验;
5、优秀的沟通表达能力,责任心强,工作积极主动,具有很强的团队协作精神。
申请
application职位描述:
1、负责向客户推介无形间品牌、服务、产品,向客户说明价格;
2、负责解答客户关于家具销售的任何疑问,并做好跟进服务工作,并向店长汇报工作;
3、负责开拓各种销售渠道,并维护合作商的关系;
4、负责接待客户获得上门量尺机会(接待、拓展等方式),邀约客户来店沟通方案,洽谈客户促成成交;
5、做好成交客户的与总部对接下单、跟单、后期安装和客户售后、维护等工作,对客户进行二次开发;
6、维护店面形象工作;
7、完成店长布置的各项工作任务。
任职要求:
1、20-35岁,高中或中专以上学历:
2、形象气质佳,有1年以上卖场/门店销售经验:
3、性格开朗,喜欢从事家居类销售工作,熟悉销售服务流程;
4、具备良好的亲和力,沟通力,促成力;
5、拥有强烈进取心,勇于突破自己,挑战高薪。
职位描述:
1、负责向客户推介无形间品牌、服务、产品,向客户说明价格;
2、负责解答客户关于家具销售的任何疑问,并做好跟进服务工作,并向店长汇报工作;
3、负责开拓各种销售渠道,并维护合作商的关系;
4、负责接待客户获得上门量尺机会(接待、拓展等方式),邀约客户来店沟通方案,洽谈客户促成成交;
5、做好成交客户的与总部对接下单、跟单、后期安装和客户售后、维护等工作,对客户进行二次开发;
6、维护店面形象工作;
7、完成店长布置的各项工作任务。
任职要求:
1、20-35岁,高中或中专以上学历:
2、形象气质佳,有1年以上卖场/门店销售经验:
3、性格开朗,喜欢从事家居类销售工作,熟悉销售服务流程;
4、具备良好的亲和力,沟通力,促成力;
5、拥有强烈进取心,勇于突破自己,挑战高薪。